הובלת תהליכי יעוץ אירגוני ,שינוי ארגוני כולל לעבר הצלחת הארגון
שינוי ארגוני מתרחש כאשר ארגון משנה את האסטרטגיה הכוללת שלו להצלחה, מגדיל או מצמצם את הארגון או כשעולה צורך לשנות את דרכי העבודה בארגון. שינויים ארגוניים הכרחיים להצלחה של העסק לטווח הארוך.
ארגון א.ח.ר. מתמחה בהטמעת תהליכי שינוי ארגוני באמצעות:
-
בניית מודל העבודה המושתת על דפוס השינוי.
-
גיוס ההנהלה להובלת השינוי.
-
טפול בהתנגדויות לשינוי של עובדים ולקוחות.
-
הטמעת דפוסי העבודה החדשים.
-
ליווי השינוי - מטה וקו.
-
ליווי אישי למנהלים ברמות הארגוניות השונות.
-
העברת סדנאות תומכות שינוי. |